La Salud es motor de compromiso y transformación
Valor compartido
Los valores y las prioridades de todos: La salud es la más importante
No hay una salud en el trabajo y otra fuera de él: La salud es la base de la vida
Una organización que comparte y prioriza este valor consigue un fuerte sentimiento de pertinencia y responsabilidad personal y grupal.
Emociones
La toma de decisiones de las personas está ligada a emociones, creencias y necesidades. Comprenderlo y actuar sobre él, es básico para cambiar hábitos y avanzar hacia un objetivo compartido de cuidado y salud
Metodologia
Ayudamos a integrar la seguridad y salud en la toma de decisiones del día a día de las personas de tu organización con enfoque positivo y participativo
Diagnóstico: Analizamos la realidad organizativa y las expectativas de mejora
Plan de Acción: Definimos conjuntamente las acciones clave e indicadores
Intervención: Desarrollo del programa modular de Formación-activación-retroalimentación
Palancas de transformación
Nuestro valor diferencial
Formaciones vivenciales: simples, directas, impactantes y aplicables al trabajo y a la vida
Activación sobre el terreno: Aplicación inmediata y práctica (visitas de seguridad, espacios de retroalimentación)
